Najdi svou vysněnou práci
ve školství

Nástup možný ihned.
Nabízíme:
-	platové zařazení dle platových tarifů (podle platových tříd a stupňů) pedagogických pracovníků 6. platová třída,
-	osobní a zvláštní příplatek, benefity z FKSP,
-	práci v dynamickém, ispirativním kolektivu,
-	pravidelné supervize,
-	40 dnů dovolené (čerpání během letních prázdnin),
-	turnusové služby,
-	pracovní úvazek 1 (10-12 nočních služeb v měsíci).
Požadujeme: 
-	požadujeme min. středoškolské vzdělání s maturitou ideálně pedagogického zaměření, případně doplněné DPS (doplňkové pedagogické vzdělání), kurz asistenta pedagoga, (dle zákona č. 563/2004 Sb. o pedagogických pracovnících),
-	flexibilitu,
-	čistý trestní rejstřík,
-	chuť učit se novým věcem.
Jedná se o práci s dětmi s výchovnými potížemi, které ve středisku absolvují diagnosticko-terapeutické pobyty. Asistent pedagoga vykonává přímou výchovnou činnost. Slouží se na základě turnusových služeb. 
Své životopisy zasílejte na e-mail: [email protected].
Kontaktní osoba: Mgr. Hynek Mikulčík.

asistent/asistentka pedagoga zkrácený úvazek 0,75
Požadavky:
. Úplné stredoškolské vzdelání ukoncené maturitní zkouškou (Zákon 563/2004 Sb. o kvalifikaci pedagogických pracovníku/škola zrízená pro žáky se
speciálními vzdelávacími potrebami)
. Praxe ve školství a doplnkové vzdelání v oblasti vzdelávání žáku se speciálními potrebami výhodou
. Dobrá uživatelská znalost práce na PC – MS Word, Excel
. Samostatnost, spolehlivost, psychickou odolnost, smysl pro odpovednost a týmový duch
. Aktivní prístup k práci a ochotu dále se vzdelávat
Nápln práce
. Prímá speciálne pedagogická cinnost na pozici asistenta/ asistentky ZŠ zrízené dle § 16 škol. zákona . Spolupráce s rodici žáku
. Koordinace a rízení školních aktivit a projektu
Nabízíme
. Pracovní pomer na dobu urcitou na dobu 1 rok se zkušební dobou 3 mesíce, predpoklad prodloužení
. Pracovní úvazek 0,75
. Možnost podílet se na rozvoji a chodu speciální školy
. Profesní rust a další vzdelávání
. Práci v podporujícím a stabilním týmu
. Mzdové ohodnocení: od 20 384,-Kc do 25 897,-Kc /mesícne (dle zapocitatelné praxe) + zvláštní príplatek, osobní príplatek
. Nástup: srpen 2026
V prípade Vašeho zájmu o nabízenou pozici, zašlete na níže uvedený kontakt:
- strukturovaný životopis,
- motivacní dopis,
- kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdelání
- kopii výpisu z rejstríku trestu (prípadne cestné prohlášení o bezúhonnosti)
Motivacní dopis, životopis a další požadované dokumenty zasílejte na e-mail nebo poštou paní Dite Dybalíkové a nebo osobne na níže uvedenou adresu do 22.05.2026 do 13:00 hodin. Na základe techto zaslaných dokumentu budou vybraní uchazeci kontaktováni a zarazeni k ústnímu pohovoru, který probehne ve ctvrtek 28.05.2026. O výsledku VR budou všichni uchazeci informováni telefonicky nebo e-mailem po jeho skoncení. (Zaslané dokumenty se nevrací. Osobní materiály budou ihned po skoncení výberového rízení skartovány).
Kontaktní osoba: Dita Dybalíková (personalistka školy)
Email: [email protected]
Tel: 775 708 337
Hlubcická 11, 794 01 Krnov (obálku oznacit NEOTVÍRAT – ASISTENT/KA)

PP na dobu určitou s možností prodloužení na neurčito, nástup možný ihned, 40 dní dovolené, 12 dní studijního volna, OSOH po zkušební době, příspěvky FKSP, rizikový příplatek, plat tř. 9 dle tabulek. Požadujeme trestní bezúhonnost a kurz asistenta pedagoga. Jedná se o práci s dětmi s poruchami chování.

NÁSTUP MOŽNÝ IHNED

Kontaktní osoba Kratochvil Radim Mgr., tel.: 736 488 088, e-mail: [email protected]

Délka trvání pracovního poměru dle trvání podpůrného opatření

Pracovní doba: práce v odpoledních hodinách na 0,25 úvazku, tedy 10 hodin týdně.

Náplň práce: asistent pedagoga ve školském zařízení pro výkon ústavní výchovy dle zákona č. 563/2006 Sb. § 20

Požadujeme: asistenta do zařízení ve smyslu podpůrného opatření ke konkrétnímu dítěti (bude blíže specifikováno zájemci).

Nabízíme: podnikové stravování, FKSP

Místo výkonu práce: Palackého 191/101, 353 01 Mariánské Lázně. Pracovní poměr na dobu určitou (zástup za dlouhodobou nemoc) - poté možné prodloužení. Nástup možný ihned. Pracovní doba: krátký x dlouhý týden (21:00-9:00 h). Požadujeme: nutné vzdělání dle zákona č. 563/2004 Sb. (možnost dokvalifikování během pracovního poměru), nutná znalost práce na PC, řidičský průkaz sk. B výhodou, orientace v problematice ústavní výchovy výhodou, praxe výhodou. Nabízíme: benefity z FKSP. Kontakt pro zájemce: telefonicky anebo e-mailem.

Požadujeme: Asistent pedagoga pro základní školu, pedagogická kvalifikace (minimálně kurz asistenta pedagoga),  středoškolské vzdělání - maturita, pedagogické zkušenosti vítány, pozitivní přístup k dětem. Pracovní smlouva s úvazkem 0,8889. Nástup možný ihned. Zástup za dlouhodobou nemoc do 30.6.2026. Po 30.6. možnost prodloužení dle aktuální situace. Plat dle praxe (cca 25.500 Kč – 29.400 Kč). Životopis zasílejte emailem na: [email protected]

Nástup možný IHNED.
Pracovní poměr na dobu určitou dle podpůrných opatření s možností prodloužení.
Úvazek zkrácený 20 - 30 hod., dle konkrétního podpůrného opatření.

Kontaktovat nás můžete e-mailem nebo telefonicky v době od 8:00 do 12:00 hod.

Jsme úspěšná střední škola a hledáme nového kolegu na pozici zástupce/zástupkyně  ředitele pro praktické vyučování. 
Hlavní náplní práce je příprava a organizace praktického vyučování včetně organizace nákupu materiálu a pomůcek do výuky a vedení kolektivu učitelů odborného výcviku.
Zástupce ředitele je zároveň součástí uzšího vedení školy a jako takový se spolupodílí na jejím chodu. Přímá vyučovací povinnost na této pozici je 2 hodiny/týden.
Praxe ve školství je vítána, hlavní výhodou jsou ale především manažerské a organizační schopnosti. Nutná dobrá znalost práce na PC. Vzhledem k tomu, že v případě praktického vyučování se jedná o technické obory (auto, elektro, strojní...), mohou být výhodou i znalosti či vzdělání z těchto oborů.
Podmínkou je odborná kvalifikace podle zákona č. 563/2004 Sb. , o pedagogických pracovnících v platném znění, popř. ochota doplnit si ji, a trestní a morální bezúhonnost.
Plat dle platových tabulek pro pedagogické pracovníky ve 12. třídě navýšený o osobní ohodnocení a příplatek za vedení a pravidelné pololetní odměny. Uvedený minimální plat je nejnižším možným tabulkovým platem navýšeným o minimální osobní ohodnocení a příplatek za vedení pro začínajícího kolegu na této pozici.
Kromě výše uvedených výhod nabízíme:
•	Bezproblémové parkování v areálu školy
•	Možnost opravy motorového vozidla v naších dílnách
•	Možnost ubytování ve vlastním Domově mládeže
•	A skvělé kolegy ochotné pomoci těm, kteří u nás začínají
Nástup možný ihned, nebo dle dohody.
Zájemce prosíme o zaslání životopisu na e-mailovou adresu [email protected]

Nástup možný IHNED. Pedagogické vzdělání není podmínkou, dvouletý systém podpory adaptace začínajících učitelů. Možnost výkonu práce i na zkrácený úvazek.

Náplň práce:
Výuka elektrotechnických předmětů na specializované škole elektrotechniky a IT s možností výběru vzdělávacích oblastí z nabídky: elektrotechnika, elektrotechnologie, elektronika, energetika, obnovitelné zdroje; Příprava žáků na maturitní zkoušku (ne první školní rok); Možnost třídnictví (ne první školní rok); Vedení žáků v ročníkových projektech, do SOČ a dalších soutěžích; Spolupráce s elektro a energo firmami v regionu; Účast v národních a mezinárodních projektech (Erasmus+, Videgrádský fond)

Požadujeme:
Vzdělání v oboru; Zdravotní způsobilost a trestní bezúhonnost dle Zákona o pedagogických pracovnících 563/2004 Sb.; Profesionalitu, vysokou odbornost, nápaditost, schopnost spolupráce s dalšími učiteli a vedením školy, spolehlivost, pozitivní vztah k mladé generaci; 	Pedagogické vzdělání je výhodou (není podmínkou)
 
 Zájemci se mohou hlásit:
- zasláním životopisu (CV) na e-mail:[email protected];
- telefonicky (v pracovní dny 08,00 - 15,30hod.) na čísle 606 710 915 - ředitel školy Mgr.Michael Tesař

Nástup možný IHNED. Výkon práce probíhá na pracovištích v Lipníku nad Bečvou nebo Přerově. Pedagogické vzdělání není podmínkou, dvouletý systém podpory adaptace začínajících učitelů. Možnost výkonu práce i na zkrácený úvazek.

Náplň práce:
Vedení praktických cvičení v elektrotechnice v dílnách na specializované škole elektrotechniky a IT; Možnost profilace - silnoproud, slaboproud, energetika; Dohled nad dodržováním bezpečnostních předpisů; Spolupráce s ostatními pedagogy a vedením školy; Příprava žáků na maturitní zkoušku a závěrečnou zkoušku (ne první školní rok); Spolupráce s elektro a energo firmami v regionu

Požadujeme:
Vzdělání v oboru; Odbornou způsobilost dle NV 194/2022 Sb.; Zdravotní způsobilost a trestní bezúhonnost dle Zákona o pedagogických pracovnících 563/2004 Sb.; Odbornost, zodpovědnost, schopnost učit se, schopnost spolupracovat, pozitivní vztah k mladé generaci
 
 Zájemci se mohou hlásit:
- zasláním životopisu (CV) na e-mail:[email protected];
- telefonicky (v pracovní dny 08,00 - 15,30hod.) na čísle 606 710 915 - ředitel školy Mgr.Michael Tesař

Nástup možný IHNED. Pedagogické vzdělání není podmínkou, dvouletý systém podpory adaptace začínajících učitelů. Možnost výkonu práce i na zkrácený úvazek.

Náplň práce:
Výuka informační technologie na specializované škole elektrotechniky a IT s možností výběru vzdělávacích oblastí z nabídky: počítačová grafika, zpracování videí, virtuální realita, tvorba webu, 3D modelování, 3D tisk, kancelářský software, programování, databáze, počítačové sítě, hardware počítačů, mikroprocesorová technika, automatizace a robotika; Příprava žáků na maturitní zkoušku (ne první školní rok); Možnost třídnictví (ne první školní rok); Vedení žáků v ročníkových projektech, do SOČ a dalších soutěžích; Spolupráce s IT firmami v regionu; Účast v národních a mezinárodních projektech (Erasmus+, Videgrádský fond)

Požadujeme:
Vzdělání v oboru; Zdravotní způsobilost a trestní bezúhonnost dle Zákona o pedagogických pracovnících 563/2004 Sb.; Profesionalitu, vysokou odbornost, nápaditost, schopnost spolupráce s dalšími učiteli a vedením školy, spolehlivost, pozitivní vztah k mladé generaci; 	Pedagogické vzdělání je výhodou (není podmínkou)
 
 Zájemci se mohou hlásit:
- zasláním životopisu (CV) na e-mail:[email protected];
- telefonicky (v pracovní dny 08,00 - 15,30hod.) na čísle 606 710 915 - ředitel školy Mgr.Michael Tesař

Nástup možný IHNED. Pedagogické vzdělání není podmínkou, dvouletý systém podpory adaptace začínajících učitelů. Možnost výkonu práce i na zkrácený úvazek.

Náplň práce:
Výuka tělesné výchovy; Organizace lyžařských a sportovně turistických kurzů

Požadujeme:
Vzdělání v oboru; Zdravotní způsobilost a Trestní bezúhonnost dle Zákona o pedagogických pracovnících 563/2004 Sb.; Profesionalitu, organizační schopnosti, kladný vztah k mladé generaci
 
 Zájemci se mohou hlásit:
- zasláním životopisu (CV) na e-mail:[email protected];
- telefonicky (v pracovní dny 08,00 - 15,30hod.) na čísle 606 710 915 - ředitel školy Mgr.Michael Tesař

První kontakt:
Hrdá Kristýna Mgr., tel.: 730 140 817, Po - Pá 9 - 15 hod
e-mail: [email protected]

Kdo jsme?
Jsme Základní a Mateřská škola ABA a soustředíme se na péči o děti s poruchou autistického spektra či jinými neurovývojovými poruchami. V naší organizaci pracujeme za podpory metod aplikované behaviorální analýzy pod odbornou supervizí. V tuto chvíli rozšiřujeme tým a sháníme nové posily.

Koho hledáme?
Hledáme lidi se zápalem pro práci ve speciálním školství, se zájmem a ochotou spolu s týmem tvořit podporující prostředí pro rozvoj dětí v naší péči.

Co nabízíme?
Poskytujeme jedinečnou možnost působit v projektu, který nabízí osobní a profesní rozvoj v mnoha oblastech včetně aplikované behaviorální analýzy. Mimo to je práce v naší organizaci tvůrčí, dynamická, plná smysluplně stráveného času ve skvělém týmu. Součástí je též proplácení vzdělávacích kurtů a možnost postupu v rámci organizace.

Nástup možný ihned.

MŠ a ZŠ TALENT Pardubice a ZŠ TALENT Hradec Králové hledají manažera/manažerku pro provoz 
a lidské zdroje.  
MŠ a ZŠ TALENT Pardubice je provozována od roku 2018. ZŠ TALENT Hradec Králové je provozována od září 2025. Školy TALENT upřednostňují laskavý přístup k dětem a učení bez stresu s respektem k osobnosti dítěte. Zaměřují se na rozvoj individuality dítěte, jeho darů a nadání. Na prvním stupni vychází výuka z principů Montessori pedagogiky, na druhém stupni jsou žáci vedeni k sebeřízenému vzdělávaní postaveném na koučovacím přístupu pedagogů. Výuka probíhá v trojročích za přítomnosti pedagoga a asistenta pedagoga. Při základních školách je provozována školní družina. Školy TALENT poskytují také podporu řadě rodičů a dětí v domácím vzdělávání.
Manažer/ka pro provoz a lidské zdroje ve školách TALENT
Hledáme manažera/manažerku pro provoz a lidské zdroje ve školách TALENT. Očekáváme profesionála/lku se zkušeností v oblasti provozu a řízení škol a lidských zdrojů, který/á bude pravou rukou ředitelům škol.  

Náplň práce
V oblasti lidských zdrojů se jedná zejména o: 
o	vyhledávání a přijímání zaměstnanců: sestavení a vypsání inzerátu, oslovení uchazečů a realizace pohovorů, předání podkladů pro přípravu dokumentů k nástupu do zaměstnání (PS a související), předání techniky k výkonu práce, seznámení zaměstnanců s prostorem školy a základními informace k PP (směrnice, benefity, klíče, obědy, užívání auta atp.)
o	vytváření a správa personální dokumentace včetně směrnic: benefitů, cestovních náhrad, příručky nového zaměstnance, dohod o užívání auta pro soukromé účely a další.
o	objednání a organizace BOZP + PO + povinné školení řidičů, evidence dalších školení.
o	ukončování PP
V oblasti provozu a ekonomiky se jedná zejména o:
o	účetnictví: nastavení a kontrola nákladového/střediskového účetnictví, přístup do účetního systému Pohoda - kontrola a řešení sporných účetních operací, komunikace s daňovým poradcem pro řešení nastavení nových procesů, komunikace s účetními firmami, komunikace s koordinátory škol pro nastavení systému střediskové evidence dokumentů
o	plánování a controlling: nastavení finančních plánů a sledování jejich čerpání (dle informací z historie a dotačních pravidel)
o	bankovnictví: na základě přidělených přístupů k bankovním účtům v bance zajištění převodů mezi hlavními a provozními účty, provádění hlavních plateb v souladu se schváleným finančním plánem, jejich kontrola
o	nastavení procesu sledování plateb školného včetně souvisejících právních a administrativních kroků, průběžná kontrola nastavení systému a jeho úpravy


Požadované pracovní zkušenosti, vzdělání a osobnostní předpoklady: 
o	praxe v oblasti lidských zdrojů alespoň 2 roky
o	praxe v oblasti provozu a řízení alespoň 2 roky
o	praxe v oblasti dotací, příspěvků, řízení a provozu škol velkou výhodou
o	ekonomické vzdělání minimálně SŠ nutností, VŠ výhodou
o	hledáme zkušeného profesionála, který bude nastavovat nové procesy a bude pravou rukou ředitelům škol
o	aktivní řidič (řidičské oprávnění sk. B)
o	velkou výhodou pro Vás budou: pokročilé schopnosti vyjednávání a komunikace v týmu, vysoká míra adaptability a odolnost vůči stresu.

Nabízíme:
o	Výkon práce v příjemném pracovním prostředí MŠ a ZŠ TALENT v Bylanech u Pardubic a ZŠ TALENT v Hradci Králové
o	Práci na plný úvazek
o	Práci na pracovní smlouvu na 12 měsíců (na dobu určitou s možností návazné smlouvy v případě oboustranné spokojenosti)
o	Nástupní plat 40 000 - 60 000 Kč za měsíc, konkrétní výše závisí na praxi a kvalifikaci uchazeče/ky
o	Dovolenou 6 týdnů za rok, stravování na pracovišti, podporu dalšího profesního růstu
o	Nástup v dubnu 2026 (možno ihned)

V případě, že Vás naše nabídka zaujala, zašlete svůj životopis, Renatě Volejníkové na adresu: [email protected]

První kontakt e-mailem

Nástup možný ihned nebo dle domluvy

Náplň práce:
V oblasti interní ekonomiky: 
-	zastřešení finanční a účetní agendy organizace
-	vedení týmu interních účetních pro ředitelství i pobočky VIM
-	sestavování a sledování rozpočtu, cash-flow a účelových prostředků
-	zajištění včasného a správného provedení plateb
-	daňová problematika
-	příprava finančních výkazů
-	controlling
-	zajištění souladu postupů s legislativními požadavky ve svěřené oblasti
-	koordinace investičních akcí a administrace dotací
-	přímý reporting ředitelce VIM

V oblasti ekonomických služeb:
-	zastřešení služeb v oblasti mzdového a finančního účetnictví školám a školským zařízením
-	vedení týmu účetních pro externí služby
-	metodické vedení a koordinace činností 
-	vedení a správa evidence smluv 
-	kontrola kvality a rozsahu požadovaných služeb
-	komunikace s odběrateli služeb     

Zaměstnanecké výhody:
-	pružnou pracovní dobu (pevná část 8.00 - 13:00) 
-	možnost částečné práce z domova
-	5 týdnů dovolené, 5 dnů zdravotního volna
-	stravenkový paušál 
-	příspěvek na životní nebo penzijní připojištění
-	atraktivní lokalita pracoviště v centru Brna - Hybešova 253/15, Brno
-	stabilní zázemí příspěvkové organizace Jihomoravského kraje
-	bezplatné vyhrazené parkování v centru Brna
-	samostatnou organizaci práce
-	podporu profesního rozvoje
-	přátelský a profesionální pracovní kolektiv

Zástup za PN.

Zástup po osobním pohovoru a vstupní prohlídce u smluvního lékař.
Vřazení do 8. platové třídy platové tabulky pro pedagogické pracovníky.
Požadován absolvovaný kurz pro asistenty pedagoga
Činnost pod vedením učitele zaměřená na speciální vzdělávání a individuální vzdělávání žáků.
Pracovní doba 7.40 – 11.40 hod.

Nabízíme:
- příspěvek na stravování
- zvláštní příplatek

Nástup možný ihned. 

Tel. kontakt: pracovní dny: 13:00 - 15:00 hod.

Pracovní náplň: 
- Objednávání zboží pro prodej,
- příprava jednoduchých výrobků, teplých a studených nápojů,
- prodej potravinářského zboží,
- hmotná odpovědnost za příjem, množství, skladování, a prodej zboží a za finanční hotovost v pokladně.
Požadujeme:
- Minimálně ukončené vzdělání s výučním listem, specializace podobného zaměření výhodou,
- zkušenosti s prodejem výhodou,
- zdravotní způsobilost,
- samostatnost, pracovní odpovědnost,
- schopnost pracovat v týmu.
Nabízíme:
- Zajímavou práci s možností profesního rozvoje,
- práci v příjemném kolektivu,
- perspektivu zaměstnání,
- zaměstnanecké kurzy, další vzdělávání, závodní stravování,
- zaměstnanecké benefity: 5 týdnů dovolené, 4 dny indispozičního volna, dotované stravování, příspěvek na penzijní připojištění, nebo doplňkové penzijní spoření, zvýhodněné mobilní volání či bankovní služby u partnerské banky, benefitní program ALZA, VIP program DATART, MS Office zdarma pro soukromé využití, dětská skupina pro děti zaměstnanců přímo v kampusu apod.
- mzdu v souladu se mzdovým předpisem JU.
Nástup od: dle dohody, ihned
Pracovní úvazek: plný
Pracovní poměr: práce na hlavní pracovní poměr se čtyřměsíční zkušební dobou
Mzda: dle Mzdového předpisu JU, od 24 000 Kč.
Strukturovaný profesní životopis, zašlete na e-mail: personalní[email protected]
Uchazeči, kteří budou vybráni k osobnímu pohovoru, budou písemně informováni.
Výběrové řízení může být kdykoli v jeho průběhu zrušeno a žádný z uchazečů
nemusí být přijat do pracovního poměru.

První kontakt: telefonicky (V pracovní dny od 7:00-12:00hod.), e-mailem nebo osobně (Široká 484/42, 664 91 Ivančice)

Noční asistentka internátu ve dnech PO-ČT s nástupem ihned. Požadavek, kurz asistenta, nebo střední pedagogické vzdělání. Jedná se o zástup za dlouhodobou pracovní neschopnost. 

Zaměstnanecké výhody: Příplatek za noc, zvláštní příplatek, osobní ohodnocení po 3. měsících, fond FKSP, obědy

První kontakt:
Hrdá Kristýna Mgr., tel.: 730 140 817, Po - Pá 9 - 15 hod
e-mail: [email protected]

Kdo jsme?
Jsme Základní a Mateřská škola ABA a soustředíme se na péči o děti s poruchou autistického spektra či jinými neurovývojovými poruchami. V naší organizaci pracujeme za podpory metod aplikované behaviorální analýzy pod odbornou supervizí. V tuto chvíli rozšiřujeme tým a sháníme nové posily.

Koho hledáme?
Hledáme lidi se zápalem pro práci ve speciálním školství, se zájmem a ochotou spolu s týmem tvořit podporující prostředí pro rozvoj dětí v naší péči.

Co nabízíme?
Poskytujeme jedinečnou možnost působit v projektu, který nabízí osobní a profesní rozvoj v mnoha oblastech včetně aplikované behaviorální analýzy. Mimo to je práce v naší organizaci tvůrčí, dynamická, plná smysluplně stráveného času ve skvělém týmu. Součástí je též proplácení vzdělávacích kurzů a možnost postupu v rámci organizace.

Nástup možný ihned.

Požadujeme:
- Odborná kvalifikace
- Kladný vztah k dětem
- Výborná komunikace s třídním učitelem
- Ochota se vzdělávat
- Vstřícnost a zodpovědnost
Nabízíme:
- Úvazek 0,75
- Mladý kolektiv
- Odpovídající finanční ohodnocení
- Příjemné pracovní prostředí
- Firemní benefity
- Nástup: Ihned


Kontaktovat nás můžete e-mailem nebo telefonicky od 8:00 - 16:00 hod.