Vysoká škola polytechnická hledá
PHP Programátora/PHP programátorku
Příležitost rozvíjet svou kariéru. Vytváříme prostor pro vzdělávání budoucích profesionálů ve zdravotnictví, sociální práci, technických a ekonomických oborech a cestovním ruchu. Nabízíme vzdělávání v bakalářských a magisterských studijních programech.
Náplň práce: pokračovat ve vývoji vlastního informačního systému naší školy a jiných webových aplikací
Můžeme nabídnout:
"	Zajímavou práci v jedinečném a stabilním prostředí vysoké školy;
"	Práci vhodnou pro absolventy;
"	Možnost profesního růstu, rozvoje a vzdělávání;
"	Až plný pracovní úvazek, případně podle dohody;
"	6 týdnů dovolené;
"	Pružnou pracovní dobu, částečný home office;
"	Po úspěšném zapracování pracovní poměr na dobu neurčitou;
"	Nástupní mzdu při plném pracovním úvazku 40.000,- Kč;
"	Zaměstnanecké benefity (zvýhodněné stravování, příspěvek na penzi, a další).
Zájemci zasílejte CV na e-mailovou adresu [email protected]. Domluvíme si osobní schůzku a probereme více detailů.
Bližší informace podá: Bc. Milan Novák ([email protected])

Požadujeme:
aprobaci pro matematiku, přídně další vyučovací předmět

Zájemci se mohou hlásit:
- zasláním životopisu (CV) na adresu [email protected]

Zaměstnanecké výhody:
příspěvek na obědy
Způsob kontaktování zaměstnavatele:
e-mailem, telefonicky Po-Pá 7,00 - 14,00

Požadujeme: 
1) VŠ vzdělání získané studiem v akreditovaném magisterském studijním programu 
v oblasti pedagogických věd zaměřených na přípravu učitelů pro střední školy, nebo  
2) odborné vysokoškolské vzdělání, které odpovídá charakteru vyučovaných odborných předmětů pro střední školy a zároveň vzdělání v programu celoživotního vzdělávání uskutečňované vysokou školou a zaměřené na přípravu učitelů střední školy nebo druhého stupně základní školy, nebo studium pedagogiky podle § 22 zákona o pedagogických pracovnících.  
Předpoklady pro vznik pracovního poměru, splnění předpokladů pro výkon činnosti ped. pracovníka §3 a odborná kvalifikace dle §7 Zákona č. 563/2004 Sb. o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů, včetně poslední změny zákonem č. 197/2014 Sb., s účinností od 1. 1. 2015.
3) lze zaměstnat i studenta posledního ročníku pedagogiky v daném oboru 
Zaměstnanecké výhody:
Přátelské prostředí, individuální přístup k zaměstnancům, odměny dle výkonu pracovníka, školení, využívání nových technologií ve výuce a inovativní přístup

Sdílený AP nebo parametrizovaný AP do 1. třídy. 
Nutné osobní jednání.
Zaměstnanecké výhody:
stravování, zvláštní prémie

Náplň práce:
práce při opravách a údržbě školy, jejího zařízení a technického vybavení

Požadujeme:
manuální zručnost; odpovědnost

Zájemci se mohou hlásit:
- zasláním životopisu (CV) na e-mail: [email protected];
- telefonicky (v pracovní dny 07,00 - 15,00hod.) na čísle 778 715 118 - pan Jiří Pospíšil

Požadujeme:
vzdělání ekonomického směru; znalost rozpočtování, finančního hospodaření a kontroly čerpání rozpočtu; orientaci v oblasti účetnictví a rozpočtových pravidel; znalost práce na PC, zejména MS Excel; schopnost samostatné práce, pečlivost, analytické myšlení

Žádosti (včetně profesního životopisu a dokladů o dosaženém vzdělání) přijímáme osobně, písemně či e-mailem do 30.09.2026.

Požadujeme:
- splnění kvalifikačních předpokladů - střední vzdělání s maturitou a odpovídající pedagogické vzdělání (SŠ, VOŠ nebo VŠ zaměřenou na pedagogiku nebo kvalifikační kurz pro asistenty pedagoga),
- nebo okamžité nastoupení kurzu pro asistenty pedagoga.

Nabízíme:
- příjemné rodinné prostředí pavilonové školy,
- příspěvek na školní stravování,
- příspěvek na důchodové připojištění,
- 3 dny sick days,
- pracovní notebook,
- podpora dalšího rozvoje zaměstnance.

Kontakt telefonicky - Po - Pá - 8:00 - 16:00 hod nebo e-mailem.

Požadujeme:
1) VŠ vzdělání získané studiem v akreditovaném magisterském studijním programu v oblasti pedagogických věd zaměřených na přípravu učitelů pro střední školy, 
nebo 2) odborné vysokoškolské vzdělání, které odpovídá charakteru vyučovaných odborných předmětů pro střední školy a zároveň vzdělání v programu celoživotního vzdělávání uskutečňované vysokou školou a zaměřené na přípravu učitelů střední školy nebo druhého stupně základní školy, nebo studium pedagogiky podle § 22 zákona o pedagogických pracovnících. 
Předpoklady pro vznik pracovního poměru, splnění předpokladů pro výkon činnosti ped. pracovníka §3 a odborná kvalifikace dle §7 Zákona č. 563/2004 Sb. o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů, včetně poslední změny zákonem č. 197/2014 Sb., s účinností od 1. 1. 2015. 
3) lze zaměstnat i studenta posledního ročníku pedagogiky v daném oboru.

Zaměstnanecké výhody:
Přátelské prostředí, individuální přístup k zaměstnancům, odměny dle výkonu pracovníka, školení, moderní prostředí.

Požadujeme:
trestní a morální bezúhonnost.

Kontakt telefonicky nebo e-mailem.

Požadavky:
odborná kvalifikace - učitel prvního stupně ZŠ dle §8 zákona č. 563/2004 Sb.; morální a občanská bezúhonnost; kreativita; zájem o práci s dětmi

Zájemci se mohou hlásit:
- zasláním životopisu (CV) na e-mail: [email protected]

Požadujeme: 
- Odbornou kvalifikace dle zák. 563/2004 Sb.
- Uživatelskou znalost PC
- Organizační a komunikační dovednosti
- odbornou kvalifikaci dle vyhlášky 72/2005 Sb.

Kontakt telefonicky nebo e-mailem.

Hledáme učitele 2. stupně základní školy pro výuku některých z následujících předmětů : informatika, matematika, fyzika, přírodopis.

Požadujeme:
- VŠ vzdělání - učitelství pro 1. stupeň ZŠ (dle zákona č. 563/2004 Sb.)
- odbornou způsobilost k výuce anglického jazyka výhodou,
- zkušenost nebo kvalifikace pro výuku informatiky,
- trestní bezúhonnost, zdravotní způsobilost,
- zodpovědnost, laskavý přístup a týmová spolupráce.

Nabízíme:
- podporující tým a vedení školy,
- prostor pro kreativitu a inovace,
- možnost dalšího vzdělávání,
- stabilní pracovní prostředí.

Termín nástupu dle domluvy/ ideálně od 24.8.2026.
Kontakt telefonicky nebo e-mailem.

Požadujeme:
- kvalifikaci v oboru - předškolní a mimoškolní pedagogika - SŠ/VOŠ/VŠ
- učitelství pro MŠ - Bc./Mgr.
- speciální pedagogika - VOŠ/Bc./Mgr.
- jiné pedagogické obory + rozšiřující studium pro MŠ,
- bezúhonnost a zdravotní způsobilost (dle §3)
- týmovost, empatie a chuť tvořit.

Náplň práce:
- vedení vzdělávacích činností dle RVP PV,
- příprava her, programů a aktivit,
- individuální podpora dětí,
- komunikace s rodiči a spolupráce v týmu,
- vedení pedagogické dokumentace.

Nabízíme:
- úvazek dle domluvy, 
- podporující kolektiv,
- moderní prostředí a prostor pro kreativitu,
- profesní růst a další vzdělávání.

Termín nástupu dle domluvy/ ideálně od 24.8.2026.
Kontakt telefonicky nebo e-mailem.

Požadujeme:
1) vysokoškolské vzdělání získané studiem v akreditovaném magisterském studijním programu v oblasti pedagogických věd zaměřených na přípravu učitelů pro střední školy,
nebo 2) odborné vysokoškolské vzdělání, které odpovídá charakteru vyučovaných odborných předmětů pro střední školy a zároveň vzdělání v programu celoživotního vzdělávání uskutečňované vysokou školou a zaměřené na přípravu učitelů střední školy nebo druhého stupně základní školy, nebo studium pedagogiky podle § 22 zákona o pedagogických pracovnících. Předpoklady pro vznik pracovního poměru, splnění předpokladů pro výkon činnosti ped. pracovníka §3 a odborná kvalifikace dle §7 Zákona č. 563/2004 Sb. o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů, včetně poslední změny zákonem č. 197/2014 Sb., s účinností od 1. 1. 2015.
3) lze zaměstnat i studenta posledního ročníku pedagogiky v daném oboru
Nabízíme spolupráci na výuku 4 hodin týdně.

Zaměstnanecké výhody:
Přátelské prostředí, individuální přístup k zaměstnancům, odměny dle výkonu pracovníka, školení, moderní prostředí.

Požadujeme: 
1) VŠ vzdělání získané studiem v akreditovaném magisterském studijním programu 
v oblasti pedagogických věd zaměřených na přípravu učitelů pro střední školy, nebo  
2) odborné VŠ vzdělání, které odpovídá charakteru vyučovaných odborných předmětů pro střední školy a zároveň vzdělání v programu celoživotního vzdělávání uskutečňované vysokou školou a zaměřené na přípravu učitelů střední školy nebo druhého stupně základní školy, nebo studium pedagogiky podle § 22 zákona o pedagogických pracovnících.  
Předpoklady pro vznik pracovního poměru, splnění předpokladů pro výkon činnosti ped. pracovníka §3 a odborná kvalifikace dle §7 Zákona č. 563/2004 Sb. o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů, včetně poslední změny zákonem č. 197/2014 Sb., s účinností od 1. 1. 2015.
3) lze zaměstnat i studenta posledního ročníku pedagogiky v daném oboru 
Zaměstnanecké výhody:
Přátelské prostředí, individuální přístup k zaměstnancům, odměny dle výkonu pracovníka, školení, využívání nových technologií ve výuce a inovativní přístup

Požadujeme:
1) VŠ vzdělání získané studiem v akreditovaném magisterském studijním programu v oblasti pedagogických věd zaměřených na přípravu učitelů pro střední školy,
nebo 2) odborné VŠ vzdělání, které odpovídá charakteru vyučovaných odborných předmětů pro střední školy a zároveň vzdělání v programu celoživotního vzdělávání uskutečňované vysokou školou a zaměřené na přípravu učitelů střední školy nebo druhého stupně základní školy, nebo studium pedagogiky podle § 22 zákona o pedagogických pracovnících.
Předpoklady pro vznik pracovního poměru, splnění předpokladů pro výkon činnosti ped. pracovníka §3 a odborná kvalifikace dle §7 Zákona č. 563/2004 Sb. o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů, včetně poslední změny zákonem č. 197/2014 Sb., s účinností od 1. 1. 2015. 
3) lze zaměstnat i studenta posledního ročníku pedagogiky v daném oboru.

Zaměstnanecké výhody:
Přátelské prostředí, individuální přístup k zaměstnancům, odměny dle výkonu pracovníka, školení, moderní prostředí.

Požadujeme:
1) VŠ vzdělání získané studiem v akreditovaném magisterském studijním programu v oblasti pedagogických věd zaměřených na přípravu učitelů pro střední školy
nebo 2) odborné vysokoškolské vzdělání, které odpovídá charakteru vyučovaných odborných předmětů pro střední školy a zároveň vzdělání v programu celoživotního vzdělávání uskutečňované vysokou školou a zaměřené na přípravu učitelů střední školy nebo druhého stupně základní školy, nebo studium pedagogiky podle § 22 zákona o pedagogických pracovnících. 
Předpoklady pro vznik pracovního poměru, splnění předpokladů pro výkon činnosti ped. pracovníka §3 a odborná kvalifikace dle §7 Zákona č. 563/2004 Sb. o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů, včetně poslední změny zákonem č. 197/2014 Sb., s účinností od 1. 1. 2015.
3) lze zaměstnat i studenta posledního ročníku pedagogiky v daném oboru