Vysoká škola polytechnická hledá
PHP Programátora/PHP programátorku
Příležitost rozvíjet svou kariéru. Vytváříme prostor pro vzdělávání budoucích profesionálů ve zdravotnictví, sociální práci, technických a ekonomických oborech a cestovním ruchu. Nabízíme vzdělávání v bakalářských a magisterských studijních programech.
Náplň práce: pokračovat ve vývoji vlastního informačního systému naší školy a jiných webových aplikací
Můžeme nabídnout:
"	Zajímavou práci v jedinečném a stabilním prostředí vysoké školy;
"	Práci vhodnou pro absolventy;
"	Možnost profesního růstu, rozvoje a vzdělávání;
"	Až plný pracovní úvazek, případně podle dohody;
"	6 týdnů dovolené;
"	Pružnou pracovní dobu, částečný home office;
"	Po úspěšném zapracování pracovní poměr na dobu neurčitou;
"	Nástupní mzdu při plném pracovním úvazku 40.000,- Kč;
"	Zaměstnanecké benefity (zvýhodněné stravování, příspěvek na penzi, a další).
Zájemci zasílejte CV na e-mailovou adresu [email protected]. Domluvíme si osobní schůzku a probereme více detailů.
Bližší informace podá: Bc. Milan Novák ([email protected])

Plat dle počtu odpracovanných let.
Hledáme odborně kvalifikovaného pedagoga.  
Zaměstnanecké výhody:
Příspěvek na obědy, na penzijní připojištění.
Informace:
- pouze mailem.>

Náplň práce je výchova a vzdělávání dětí v rodinné skupině dětského domova.
Požadavky na vzdělání dle zákona o pedagogických pracovnících jsou: vychovatelství a speciální pedagogika. 
Zaměstnanecké výhody:
příspěvek na DPP,  příspěvek na dopravu
Způsob kontaktování zaměstnavatele:
e-mailem, telefonicky od 7.00 - 15.00 hod v pracovní dny

Úvazek v 5. ročníku bez třídnictví.
Zaměstnanecké výhody - příspěvky FKSP, příjemné pracovní prostředí a kolektiv

Způsob kontaktování zaměstnavatele:
osobně v místě mateřské školy v Nových Kopistech

Učitelé 2. stupně ZŠ - aprobace ČJ (možno i jiné)
ÚVAZEK: plný, možno i zkrácený
NABÍZÍME: možnost přijetí dětí do MŠ i ZŠ, obědy, příspěvky z FKSP a další

Jedná se o zástup za nemoc.
5 týdnů dovolená, po zkušební době možnost osobního ohodnocení, příspěvek na rekreaci, penzijní pojištění, přísp. na obědy

Kontakt:
e-mailem
telefonicky od 7:00 do 14:00 hodin

Hledáme učitele/učitelku na 1. stupeň základní školy.
Je možný i snížený úvazek - 18 hodin přímé pedagogické činnosti týdně. 
Pracovní smlouva je nabízena na dobu určitou s možností prodloužení po roce.
Způsob kontaktování zaměstnavatele: e-mailem, telefonicky  Po-Pá  9.00 - 15.00

POŽADAVKY: splňující kvalifikaci dle zákona 563/2004 Sb., zákona o pedagogických pracovnících v platném znění, očekáváme maximální pracovní nasazení, samostatný, pozitivní a zodpovědný přístup k práci a studentům
POPIS PRÁCE: PP na dobu 1 roku, jedná se o částečný úvazek 0,8
ZAMĚSTNAVATEL NABÍZÍ: osobní příplatek (po zkušební době), odměny, příspěvek na stravování, příspěvek na penzijní připojištění, 40 dní ŘD
KONTAKT: Hortová Daniela Ing., tel.: 721 375 844, e-mail: [email protected]

Úvazek: 25 hod.
Požadavky - odborná kvalifikace: 
- vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu pro učitelství 1. stupně ZŠ (podle zákona č. 563/2004 Sb.). 
- znalost anglického jazyka (úroveň minimálně B2, pedagogické vzdělání pro výuku AJ na 1. stupni nebo jazykový certifikát velkou výhodou)
- schopnost vyučovat „novou informatiku“ na 1. stupni
- čistý trestní rejstřík
- zdravotní způsobilost pro práci ve školství
- aktivní využívání moderních technologií ve výuce
- organizační schopnosti
- zvládnutí didaktiky malotřídní výuky (spojení ročníků)
- hravý přístup k jazykům
- respektující přístup k dětem mladšího školního věku
Benefity:
Zázemí stabilní a moderně technologicky vybavené malotřídní školy. 
Podpora v dalším vzdělávání. 
Příspěvek na stravování, FKSP, penzijní pojištění, služební notebook.

Platové zařazení podle platných tabulek pro pedagogické pracovníky (12. platová třída).
Životopis včetně motivačního dopisu zasílejte na e-mail: [email protected]

VYCHOVATEL/-KA

Požadujeme splněné nebo započaté vzdělání a související podmínky dle zákona č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících - vysokoškolské vzdělání ve speciálně nebo sociálně pedagogické oblasti; psychickou způsobilost dle zákona 109/2002 Sb.
Zkušenost a praxe v oboru vítána.
Po domluvě lze pracovní poměr ihned.

Nerovnoměrné rozvržení pracovní doby dle harmonogramu. 
Možnost prodloužení pracovního poměru na dobu neurčitou. 

Náplň práce - péče o zdraví, bezpečnost, vzdělání a výchovu dětí s nařízenou ústavní výchovou ve věkovém rozmezí 3-18 let.

Mzda:  od 40.000,- + příplatky so, ne, svátky

Zaměstnanecké výhody:
příspěvky z FKSP, zaměstnanecké jízdné v ústeckém kraji, využití bazénu pro zaměstnance

HLÁSIT SE: Mgr. Halbich Milan, MBA, tel.: 736 629 296, e-mail: [email protected]
Výběrové řízení proběhne individuálně po zaslání životopisu a po předběžné domluvě.

NOČNÍ VYCHOVATEL/-KA - BEZPEČNOSTNÍ PRACOVNÍK/-ICE VE ŠKOLSKÉM ZAŘÍZENÍ
- noční 12hod. služby - pracovní doba od 20.00 do 8.00 hod.
- kurz asistenta pedagoga výhodou

Náplň práce - noční dozor u dětí - zajištění jejich bezpečnosti, praní a žehlení prádla, drobný úklid, chystání svačin a snídaní, vypravování dětí do škol a MŠ, podávání léků.

- mzda od 23.680,- Kč + příplatky so, ne, noční, svátky

Zaměstnanecké výhody: příspěvky z FKSP, využítí bazénu pro zaměstnance, 
HLÁSIT SE: Halbich Milan Mgr.  MBA, tel.: 736 629 296, e-mail: [email protected]
Výběrové řízení proběhne individuálně po zaslání životopisu a po předběžné domluvě.

Požadavky: 
Odborná kvalifikace podle zákona o pedagogických pracovnících (č. 563/2004 Sb.) pro vychovatele (SŠ s maturitou v oboru pedagogika, VOŠ nebo VŠ pedagogického směru, případně doplňující pedagogické studium). 
Zkrácený úvazek.
Práce s žáky 1. - 5. ročníku,
Kreativita: 
Schopnost vymýšlet zajímavý zájmový program (výtvarné, hudební či sportovní aktivity).
Kladný vztah k dětem: Trpělivost, empatie a porozumění potřebám mladších žáků. Samostatnost: Schopnost samostatně vést oddělení družiny a organizovat čas .
Flexibilita: Zvládání práce se smíšenou věkovou skupinou dětí. 
Komunikativnost: Dobré komunikační dovednosti pro kontakt s rodiči a učiteli.

Zaměstnanecké výhody:
Práce v komorním prostředí malotřídní školy.
Platové zařazení podle platných tabulek pro pedagogické pracovníky (v závislosti na praxi a vzdělání).
Zaměstnanecké benefity: 
- příspěvek na stravování, penzijní pojištění, FKSP. 
- možnost realizace vlastních nápadů při tvorbě programu družiny.
Informace:
- pouze mailerm.>

UČITEL/ -KA 1. STUPNĚ ZÁKLADNÍ ŠKOLY

- jedná se o práci v základní škole, kde se vyžaduje vysokoškolské vzdělání pedagogického směru

HLÁSIT SE: Hach Radek Mgr. et Mgr., tel.: 732 296 776, e-mail: [email protected], osobně po předchozí telefonické domluvě

POŽADAVKY: kvalifikace podle zákona č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících
KONTAKT: Zemánek Miroslav Mgr., tel.: 731 107 062, e-mail: [email protected]

Co nabízíme: 
• Úvazek - plný pracovní úvazek (1,0). 
• Nástup: 26. 8. 2026 (případně dle dohody 1. 9. 2026). 
• Zázemí - moderně vybavené třídy, podpora zkušených kolegů a prostor pro vlastní kreativitu ve výuce. 
Co od Vás očekáváme: 
• Odpovídající pedagogické vzdělání pro 2. stupeň ZŠ. 
• Kladný vztah k dětem, trpělivost a chuť se dále vzdělávat. 
• Spolehlivost a týmového ducha.
Zaměstnanecké výhody: 
- příspěvek na obědy ve školní jídelně
Informace:
- osobně
- mailem
- telefonicky.>

POPIS PRÁCE: PP na dobu určitou s možností prodloužení na dobu neurčitou
KONTAKT: Hanáková Miroslava Mgr., tel.: 517 383 846, e-mail: [email protected]

Zaměstnanecké výhody:
příspěvek na obědy
Způsob kontaktování zaměstnavatele:
e-mailem, telefonicky Po-Pá 7,00 - 14,00

Požadujeme: 
1) VŠ vzdělání získané studiem v akreditovaném magisterském studijním programu 
v oblasti pedagogických věd zaměřených na přípravu učitelů pro střední školy, nebo  
2) odborné vysokoškolské vzdělání, které odpovídá charakteru vyučovaných odborných předmětů pro střední školy a zároveň vzdělání v programu celoživotního vzdělávání uskutečňované vysokou školou a zaměřené na přípravu učitelů střední školy nebo druhého stupně základní školy, nebo studium pedagogiky podle § 22 zákona o pedagogických pracovnících.  
Předpoklady pro vznik pracovního poměru, splnění předpokladů pro výkon činnosti ped. pracovníka §3 a odborná kvalifikace dle §7 Zákona č. 563/2004 Sb. o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů, včetně poslední změny zákonem č. 197/2014 Sb., s účinností od 1. 1. 2015.
3) lze zaměstnat i studenta posledního ročníku pedagogiky v daném oboru 
Zaměstnanecké výhody:
Přátelské prostředí, individuální přístup k zaměstnancům, odměny dle výkonu pracovníka, školení, využívání nových technologií ve výuce a inovativní přístup